将所有人都骂了一遍，陆昭心情舒畅了许多。
他本来是想和和气气的，可这些人见到他竟然不站起来。
孟君侯等人肯定是知道这种基本礼节，他们只是在试探自己，看看自己能容忍到哪一步。
而这种试探又是陆昭绝对不能容忍的。
上下级关系必须明确，越是正式的场合，就越是要讲规矩。
其次，还有极小部分原因是受到某位封建主义战士的影响。
高下立判，陆昭发现原本不太看好的白同志，竟然是最省心的。
至少她愿意服从上下级关系。
单纯是这一点，就比这些人强上无数倍。
陆昭开始有点理解，古代那些皇帝为什麽要重用奸臣了。
如果不听话，能力再强也无用。
会议的最後，陆昭开口道：「安排你们过来，是为了交州重建工作的，不是来享福的。如果对於本职工作的基本了解都没有，那麽我觉得你们的能力和态度存在重大问题。
「我有权帮你们向武德殿递交辞呈，你们不愿意干，有的是干部顶替，大家不要委屈了自己。」
说完，他起身离开位置，一路朝着门外走去。
玉素与苏雅紧随其後。
会议室内陷入了短暂的沉默。
五个人神情有些恍惚，每个人都感受到了来自陆昭的压迫感。
之前陆昭在他们印象里都是比较好说话的，可今天就跟换了一个人似的。
陆昭不是一个合作型的领导，也不是声音大的样子货。
他们的本职工作，自己还没完全了解，陆昭就已经提前做好功课。
能从回答问题上挑他们毛病，说明陆昭在能力上强於他们。
谭敬面露苦笑，对着一旁孟君侯说道：「孟同志，我这算一语成谶了，比想像中还不好相处。」
孟君侯无言。
之前不好相处是行事风格上，陆昭一看就是对黄金精神有信仰的。
现在是纯粹的能力上的。
根据谭同志多年职场经验，领导大体分为两种，一种是能力型，一种是权力型。
前者是靠本事，人坐在什麽位置，就是这个位置的天花板，手底下的干部自然服他。
而这种人一般比较傲，容易得罪上级。
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後者是靠位置，离开那个位置就没人买帐。
…。。