样是『小辈」。
潜力归潜力，未来归未来，现在是现在。
小幽再成长成长，以後肯定能接触到这个层面，现在确实还为时尚早，知道太多有害无益。
「乐园阵营」的「T3级毕业生」毕业稳稳「14阶·大罗」，有不低概率摸到「神话大罗·神话性传播」的门槛。
「T2级毕业生」稳稳「神话大罗」，起步应聘「神话大罗T5·岗位编制」，上限是「屍解仙」，晋升「神话大罗T3」的机率微乎其微。
这两种充其量成为魔下牛马员工的群体，「梗」心情好就看一眼，心情不好，莫说没成长起来，成长起来又怎样？
「T1级毕业生」再怎麽弱小，也会被「神话大罗T2·梗」看作是「小友境」。
「蚁境」「小友境」「道友境」「前辈境」，四个身份足以解释当前情况。
能把孟弈看做「小友境」，「临·真无限」群体可以，「真无限」群体可以，「道争阶段」群体做不到。
殊不见，考虑到「15阶试验场·神话：职业经理人·唯一神」考核的层面，「玉皇大天尊」对孟弈的态度都是双方关系对等的潜在合作方。
「准备什麽时候开始？我——不，「虚构野史组织」有什麽能帮到忙的吗？」
「梗」的念头百转千回，刹那间思考了很多问题。
「神话大罗T3·岗位编制」无足轻重，继续讨论这个未免小家子气。
正在忙「神·鲸落现象」的「虚构野史组织」，若能支持一位对待已方态度友善的「15阶试验场·职业经理人」崛起，不介意勒紧裤腰带挤出更多的时间精力。
「做得了主吗？」
孟奔打趣的调侃了一句。
「梗」苦涩的摇摇头，坦然道：「我不行，得找「虚妄」老师定夺。」
「虚构野史组织」自有行情在。
「梗」在「虚构野史组织」平日里的工作权柄，看做「犹格·索托斯」在「克系集团」的地位绝无问题。
问题是，「活化15阶试验场·阿撒托斯」天天阿巴阿巴的盲目痴愚，缺乏「15阶试验场·职业经理人」权柄的「犹格·索托斯」是名义上的二把手，实际上的实权一把手，堪称『无冕之王」。
而「虚构野史组织」，「虚妄之主」摆烂归摆烂，大是大非层面怎麽也绕不开。
这就导致「梗」的地位很尴尬，天天任劳任怨干着一把手的工作，却没有实权一把手该
…。。