的一个很好的平台,这个问题李天舒说过,但是还没有真正的实施。那会想要实施的时候没有钱,现在有钱了,就算是实施也要很长的一段时间。不过他们的钱非常的多,这个可以缩短很多的发展时间。
李天舒的第一个计划就是将卖场开遍全国。也就是传说中的超市,这个时候抢占市场是最好的时机。能够把握住市场就等于说是把握住了命脉,到时候人们先入为主的观念肯定是能够成为集团化的企业。
不过李天舒决定让他们自己去适应适应,自己去试着管理管理。只有不断的适应,不管的去提高自身的素质,才能够慢慢的管理好一个大的集团。甚至李天舒有想法把他们两个从卖场的基层做起。
郭宇航不是那种不学无术的人,相反他是香港大学的高材生。最重要的是郭宇航有过管理大企业的经验,这个是非常的重要的。在管理人才极度匮乏的时代,如果陆豪和郭浩两个人是在不想去做的话。李天舒也只能从国外或者国内开始招人了。
当然李天舒的观点倾向于第二个,请专业的猎头寻找真正的那种管理人才。郭宇航实际上也需要在他们的身边锻炼并且学习。当然最终的目标就是把郭宇航等人发展成为管理型人才,李天舒决定成立的集团以后的发展方向肯定是多元化的。
单单的发展超市这一块,显然不是李天舒的目标,李天舒的目标是自己的集团就是一个大的综合市场,里面什么都搞。比如说高新技术性的企业、传统的企业等,只要能够赚钱的,李天舒觉得自己都可以做。
飞机上,众人在兴奋的聊着,李天舒慢慢的展示着自己的宏伟蓝图。
“二哥,咱们搞的这个集团有那么夸张么?”陆豪有些不敢相信,李天舒的目标直指世界五百强啊,一点都不带犹豫的。这个让陆豪有些吃不消,你要想想,前几年他们还在为在京城消费一下,把个妹没钱而困扰,现在就已经是……
“我说你们几个听好了,第一步是超市,然后进军通讯产业这一块,在然后进入房地产行业,酒店、餐饮等等都是我们需要关注的行业。你们想想,这么多的企业我们需要多少的人管理?所以说,我们也要成立专门的人才培养基地,甚至我们自己的大学也不是不可以的!”李天舒笑着道。
李天舒想要成立一个自己的大学,一个**的、自由的,最终能够为企业培养出最为优秀的人才的大学。当然这一所私立大学收费或许很低,但是进入的条件一定是非常的高的。因为他不是单纯的只看成绩不看能力的。
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