一排军士长已经能说明很多问题了。
要知道军士长这种神奇的士兵，放在国内就算是部队尖子一样的人物了，在某些领域不是大拿的人根本就靠不上那个边。
虽然在国外的部队培训，以及相应的考核制度，让低级军士长的名头有些掺水，但这些人也算是部队应该尽力保留下的宝贝了。
再联系一下这些人大多是有家境方面的问题，而雇佣兵公司又能给予他们足够的工资。不管别人想没想到，反正老张是觉得就算是老傅不点透了，他也能看出来这个公司的军方背景了。
这个公司显然就是给德*方养人的，他们接收了因为特殊问题不得不退役的高级士兵。为军方保留这些人的作战技能，让他们不至于因为融入社会，而失去了一身在军队里锻炼出来的技术。
用更极端一点的方式来描述，那就是这些人有的已经在部队服役超过8年了，要是放再社会上。这些已经习惯了部队生活，甚至把部队当成自己真正的家的士兵们，会面临一个再回到社会的问题。
这就导致了一部分人心理失衡，很可能会认为是自己的家人，也就是部队抛弃了他们，从而走上一条谁都不想看上的道路。
比如运用自己学到的军事技能，搞一些作奸犯科之类的肮脏事。
这就像是是当年二战结束的时候，各国都发生过一些退役的老兵因为不满国家安排，从而让社会上产生各种治安上的问题一样。
而这种社会现象到了越战结束，美国大批越战老兵退役之后更是凸显出来，这些经受了战火考验的老兵觉得是国家把他们粗暴的塞进了丛林中，等他们好不容易活着回来的时候又是国家粗暴的抛弃了他们。
这些人因为美军配发的吗啡止痛药的缘故，一部分自暴自弃的染上了毒瘾，另一部分人则选择了更加暴力的方式说出了自己的诉求。
那部分人里除了那些愿意去游行抗议的老兵外，一小部分人选择了打砸抢和创建新的帮派，或者干脆去抢劫银行来满足自己的暴力宣泄的*。
所以关于战后老兵的安置问题成了欧洲很多国家的心头痛，而看样子德国此时就是在探索一条新路，他们创建的这个公司与其说是安置老兵，不如说是作为一个是否可以成功推行的试点。
毕竟凭着那公司的人员吸收量，对整个德国的部队每年退役的人数来说，拿杯水车薪形容都不为过。