训起了作用。他下次还会找他，还会推荐给同乡。你多了一个环节，他多了一条长期的线。这不叫'包进包过'，这叫'筛选出愿意为面试付费的人'。“
钱德利低头看了看桌上的名片：“你问他，退款的流程怎么走。他会跟你说——进厂之后干满七天，做满了一周，如果厂里不要你，那就是因为适应不了，不是面试问题。所以退不了。他一开始就把退钱的窗口期卡死了，七天之内根本不会有人被刷下来。“
他没有再说下去，而是把那张名片轻轻推到桌角，像是把它还给了空气里某段还没结束的对话。
我重新走回门口。那年轻人还站在那儿，看见我出来，微微抬了一下下巴，像是等着我给出一个答案。我告诉他说“我们暂时不需要“，然后把名片还给了他。他接过名片，没有多说什么，只是点了点头，转身走向了对面那条街。
我站在门口，看着他穿过马路走到对面那家蓝马甲店门口，停了片刻，推门走了进去。
傍晚的时候，我路过公园那棵老榕树。树底下有人在聊天，说的正好是白天那档子事。蹲在榕树根旁的一个中年男人正拿手机翻着找谁的联系方式，一边翻一边对旁边的人说：“那个穿黑衣服的，收两百块包过，我老乡上次就是他带的，真过了。“
旁边的人问：“那过完之后呢？“
“过完之后？进厂了啊。干到现在还没走，一个月拿四千多。“
他放下手机，看了一眼灰白的天空。没有人接话，也没有人往别处看。我走过去了，没有停步，也没有回头看。那段对话在我身后像一截没抽完的烟头被踩灭了，但那种气味还在空气里渗着，穿过整条街。
风把路面上一张揉皱的传单吹到墙根，卡在了排水沟的缝隙里。传单上还印着“包进包过“四个字，墨色已经褪了大半，边角卷起，像是来过这条街很久了。
我知道这种人也还会来。名字会变，价格会微调，培训的内容可能会换一套说辞。但那个逻辑不会变：一个人想要安全感，另一个人就卖给他。
不管那安全感是不是真的，只要有人卖，就永远有人买。